Fenntarthatóság a Polárnál

Ellátási lánc

Amikor beszállítókkal dolgozunk, minden partnerünktől elvárjuk, hogy felelősségteljesen járjanak el, és megfeleljenek a munkahelyi egészségvédelemre és biztonságra, a környezetvédelemre, a munkára és az emberi jogokra vonatkozó szabályozási előírásoknak. Beszállítói Magatartási Kódexünk meghatározza a fenntarthatósági követelményeket a beszállítóink számára.

A mi felelősségünk figyelemmel kísérni ellátási láncunkat az emberi jogok megsértése, valamint a szabályozások és szabványok betartása tekintetében. Ezt gyakori, harmadik fél által végzett auditálásokkal visszük véghez.

A Polar Beszállítói Magatartási Kódexe

Emberi jogok

Elkötelezettek vagyunk üzleti tevékenységünk tisztességes végzése iránt. Minden tevékenységünkben arra törekszünk, hogy ne sértsük meg az emberi jogokat, és üzleti kapcsolatainkkal ne járuljunk hozzá a mások által elkövetett ilyen jogsértésekhez. Az emberi jogokhoz való hozzáállásunk alapját az üzleti vállalkozások emberi jogi felelősségére vonatkozó ENSZ-irányelvek képezik.

Egyaránt betartjuk a hatályos nemzeti és nemzetközi szabályozásokat. Elkötelezettek vagyunk például amellett, hogy betartsuk az Európai Unió konfliktusövezetből származó ásványokra vonatkozó rendeletét, hogy megakadályozzuk a bányászokat érintő kegyetlen bánásmódot, és támogassuk a helyi közösségek fejlődését.

Az emberi jogok tiszteletben tartása iránti elkötelezettségünket több irányelvünk részletesebben ismerteti, beleértve a Beszállítói Magatartási Kódexünket. Ez szigorú alapelveket tartalmaz az emberi jogok negatív befolyásolása ellen, és ismerteti az üzleti tevékenységeinkhez kapcsolódó emberi jogokra gyakorolt káros hatások azonosítására, megelőzésére és mérséklésére irányuló kellő gondosságot.

Ezek a kötelezettségvállalások az alkalmazottainkra és nagyköveteinkre, valamint az ellátási láncainkban együttműködő partnereinkre és beszállítóinkra egyaránt vonatkoznak.

Méltányos munkahely mindenkinek

A Polar mindenki számára inspiráló, felelősségteljes és gondoskodó munkahelyet biztosít. Prioritásaink közé tartozik a diverzitás, a méltányosság és a befogadás előmozdítása a vállalat minden szintjén.

Globális vállalat vagyunk, hatalmas ambíciókkal, jövedelmező és izgalmas munkával, ráadásul erős csapatszellemmel. Egy olyan környezetet kínálunk, ahol alkalmazottaink boldogulhatnak, különleges készségeket fejleszthetnek ki, valamint szakemberként és emberként is fejlődhetnek.
Konkrét irányelveink vannak érvényben a munkahelyi jólléttel, a teljesítménnyel és fejlődéssel, a munkahelyi egészségvédelemmel és biztonsággal és még sok mással kapcsolatban.

A jövőbeli tehetségek támogatása éppolyan fontos, mint a legjobb tehetségek alkalmazása. Ezért több gyakornoki programot is indítottunk, hogy elősegítsük a fiatalok tapasztalatszerzését a jövőbeli, hosszú távú munkájukhoz.

Támogatjuk a Polar Nagykövetek törekvéseit, hogy felelősségteljesebb sportolási gyakorlatokat alkalmazzanak, és hatást gyakoroljanak a helyi közösségekre.

Visszaélés-bejelentési csatornánk egy biztonságos, bizalmas csatornát biztosít mindenki számára a Polárnál, hogy előterjeszthesse bármilyen aggályát, és jelenthessen minden olyan ügyet, ami összeegyeztethetetlen lehet a Polar irányelveivel.

Kutatás

1977. óta élen járunk a kutatásban a viselhető technológia, a sporttudományok, a fizikai aktivitás és az alvás területén. Kutatócsapatunk aktívan részt vesz globális kutatási együttműködésekben, és több tucatnyi innovatív tanulmányt publikál évente. Tudásunk és szakértelmünk megosztása egyike a társadalomnak visszaadott ajándékunknak.

További részletek a Polar tudományos hátteréről

Időtálló tervezés

Tervezési filozófiánk olyan termékeket készíteni, amelyek kiállják az idő próbáját. Ehhez gondosan választjuk meg az arányokat, a formákat és a színeket, amelyek sokáig stílusosak maradnak.

Továbbá ügyelünk a szabványos méretek használatára, hogy megkönnyítsük az évszakok, a helyzetek és életmódok közötti variálhatóságot. Óráink többsége kompatibilis a szabványos csuklópántméretekkel, így mindenki könnyedén cserélheti és pótolhatja csuklópántját.

Felelős beszerzés

Az egyik fókuszpontunk a környezetbarát és biztonságosan használható, kiváló minőségű anyagok kiválasztása és felhasználása. A Polar termékekben használt alkotóelemek és anyagok megfelelnek mind a globális, mind a helyi előírásoknak és szabványoknak minden olyan országban, ahol termékeinket értékesítik.

Kutatócsoportunk a finnországi Kempelében folyamatosan az új, fenntarthatóbb anyagok felhasználását kutatja. Jó példa erre az újrahasznosított műanyaghulladékból készült #tide csuklópánt-kollekciónk.

Ellátási láncunk kellő gondossággal való eljárásának részeként megköveteljük, hogy a beszállítók megfeleljenek a rendeleteknek, a szabványoknak és a Polar anyagkövetelményeinek. Például a beszállítóknak naprakésznek kell lenniük a különböző piacokon betiltott vegyi anyagokkal kapcsolatban, beleértve az Európai Unió REACH-rendeletének értelmében korlátozott anyagok listáját. Rendszeresen ellenőrizzük, hogy beszállítóink megfeleljenek ennek a listának és az egyéb követelményeknek.

Tartós termékek

Az időtlen esztétika mellett elkötelezettek vagyunk a termékélettartam meghosszabbítása iránt is a legkiválóbb anyagok felhasználásával, évekig kínált szoftverfrissítésekkel és átfogó támogatási könyvtár biztosításával.

A finnországi kempelei központunkban található a használhatóságot kutató tesztközpontunk, ahol szakértőink a különböző anyagok hosszú távú tartósságát és környezettel szembeni ellenállóságát állapítják meg. Komplex tesztek segítségével választjuk ki a legkiválóbb anyagokat a lehető legtartósabb termékek előállításához.

Továbbá a fizikai élettartamon túlmenően legalább öt év terméktámogatást kínálunk attól a naptól számítva, hogy a terméket először értékesítésre bocsátottuk. A termékszoftvert szükség szerint frissítjük hibajavításokkal és a kritikus gyengeségekre készült biztonsági javításokkal.

Minden Polar órára és pulzusérzékelőre 2 éves korlátozott nemzetközi garancia érvényes. Ezen időszak alatt a termék javítását vagy cseréjét egy hivatalos Polar Központi Szerviz biztosítja.

További tudnivalók a Polar korlátozott nemzetközi garanciáról

Újrahasznosítás

Minden Polar termék tartalmaz új dolgok előállítására felhasználható anyagokat. Amikor a termék eléri az élettartama végét, mindannyiunknak gondoskodnunk kell ezen anyagok visszanyeréséről, elősegítve bolygónk természetes erőforrásainak megőrzését. A csomagolástól az akkumulátorokig az anyagok helyes ártalmatlanítása létfontosságú, hogy azok ne kerüljenek a hulladéklerakókba.

A Polar minden olyan országban eleget tesz a nemzeti újrahasznosítási követelményeknek, ahol a vállalat működik. A legtöbb esetben szerződünk a helyi újrahasznosító vállalatokkal az elektromos és elektronikus berendezésekből származó csomagolóanyagok és hulladékok ártalmatlanítására.

Az újrahasznosítási folyamat a hulladékok és újrahasznosítható anyagok különböző fajtáinak megfelelő szétválasztásával és válogatásával kezdődik. Ismerd meg, mindez hogyan történik.

Így hasznosítsd újra a Polar termékeket

Gyártás

Két gyárunk van Ázsiában (Kínában és Malajziában). Így lehetőségünk nyílik arra, hogy betartsuk a legmagasabb szintű környezetvédelmi előírásokat a gyártás során.

Időnként túl is teljesítjük ezeket az előírásokat. 2020-ban a kínai létesítményünk elnyerte a Kiváló Tisztaságú Kuangcsoui Termelővállalat címet, amelyet a Kuangcsoui Ipari és Információs Iroda és a Kuangcsoui Ökológiai és Környezetvédelmi Iroda ítélt oda. A közelmúltban kuangcsoui gyárunk felkerült a 2022-es Hongkong-Kuangtung Tisztább Termelési Partnerek kitüntetettek listájára.

Gyáraink ISO 14001 tanúsítvánnyal rendelkeznek, ami azt jelenti, hogy olyan környezetközpontú irányítási rendszerrel rendelkezünk, amely eleget tesz a nemzetközileg elfogadott követelményeknek. A szabvány előírja, hogy felmérjük működésünk környezeti kockázatait és hatásait, beleértve a légszennyezést, a víz- és szennyvízproblémákat, a hulladékkezelést, a talajszennyezést, az éghajlatváltozás mérséklését és az ahhoz való alkalmazkodást, valamint az erőforrások felhasználást és hatékonyságát.

Minden évben egy külső auditcég felülvizsgálja, hogy a Polar továbbra is megfelel-e a folyamatosan frissülő ISO 14001 szabványnak.

Magatartási Kódex

A Polar Magatartási Kódexe bemutatja azon elveket, értékeket és vállalati irányelveket, amelyek a Polar üzleti gyakorlatát meghatározzák, és segítenek a mindennapi feladatok során a helyes döntések meghozatalában. Tisztában vagyunk vele, hogy a tisztességesen, őszintén és becsülettel folytatott üzleti tevékenység nemcsak egészséges munkakörnyezetet teremt, hanem erősíti a bizalmat ügyfeleink és üzleti partnereink körében is. Ezért elvárjuk munkavállalóinktól, vezetőinktől és igazgatósági tagjainktól, hogy a Kódex előírásait és szellemét egyaránt betartsák, és olyan döntéseket hozzanak, amelyek megőrzik értékeinket.

A Polar Magatartási Kódexe

Visszaélés-bejelentési csatorna

A hazai és nemzetközi jogszabályok, valamint a belső szabályok betartása prioritás a Polar számára. Ennek biztosítása érdekében elkötelezettek vagyunk amellett, hogy folyamatosan figyeljünk és hatékonyan reagáljunk a felmerülő problémákra és magatartásokra, amelyek jogtalanok vagy ellentmondanak etikai alapelveinknek és szabályainknak. Ehhez lehetőséget kínálunk a névtelen bejelentésre és kommunikációra. Arra biztatjuk az alkalmazottakat, beszállítókat, külső feleket vagy bárkit, aki jelenleg vagy a múltban kapcsolatban áll vagy állt a Polárral, hogy jelentsenek minden ilyen jellegű incidenst. Minden bejelentést komolyan kezelünk és azonnal kivizsgálunk.

Ugrás a Polar visszaélés-bejelentési csatornájára

Adatvédelem és adatbiztonság

A Polar adatvédelmi nyilatkozata könnyen elérhető webhelyünkön, és ismerteti, hogyan kezeljük a személyes adatokat, amikor termékeinket vagy szolgáltatásainkat használod. Az adatvédelmi nyilatkozatunk részletesen ismerteti, hogy milyen típusú adatokat gyűjtünk, amikor termékeinket és szolgáltatásainkat használod, és hogyan kezeljük ezeket az adatokat. Továbbá ismerteti az adatvédelemmel kapcsolatos jogaidat, és hogy hogyan gyakorolhatod ezeket a jogokat.

Senkinek nem tesszük közzé, nem adjuk át és nem értékesítjük az adataidat, kivéve, ha ezt a törvény kötelező rendelkezései megkövetelik tőlünk.

A Polar adatvédelmi nyilatkozata

Korrupcióellenes gyakorlatok

A Polar zéró toleranciát alkalmaz a korrupció minden formájával szemben. Minden alkalmazottnak tartózkodnia kell a vesztegetés vagy korrupció minden formájától, akár közvetlen, akár közvetett, bármilyen közvetítőn keresztül.

Arra biztatjuk az alkalmazottakat és beszállítókat, hogy jelentsenek bármilyen potenciális aggályt a visszaélés-bejelentési csatornánkon keresztül.